在日前舉行的2018中國浙江·寧波人才科技周開幕式上，來自鎮(zhèn)海的寧波恒信工程檢測(cè)有限公司宋剛興工作室被授予“省級(jí)技能大師工作室”稱號(hào)，成為全市此次晉級(jí)省級(jí)的4家技能大師工作室之一。被譽(yù)為“火眼金睛”的無損檢測(cè)神探的他，憑借一手出神入化的檢測(cè)神技，30年間為企業(yè)減免的經(jīng)濟(jì)損失不計(jì)其數(shù)。
而就在去年，寧波明欣化工機(jī)械有限責(zé)任公司的陳儉峰技能大師工作室，榮升為國家級(jí)大師工作室。當(dāng)時(shí)，鎮(zhèn)海區(qū)在全市3家國家級(jí)工作室中獨(dú)占2席。還有該區(qū)高技能人才代表胡耀華，同樣在去年榮獲第十三屆“中華技能大獎(jiǎng)”，實(shí)現(xiàn)我省自該獎(jiǎng)設(shè)置22年以來“零的突破”。該獎(jiǎng)項(xiàng)設(shè)置21年間，全國僅有230人獲此殊榮。
更有范麗鋒、凌丹紅、顧優(yōu)國、蔡山、陳海江、馮闖等百余名來自全區(qū)各行各業(yè)的技術(shù)工人，在全國技術(shù)能手、全國勞動(dòng)模范、全國“五一勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)?rdquo;、錢江技能大獎(jiǎng)、省首席技師、省市兩級(jí)技術(shù)能手評(píng)比中斬獲榮譽(yù)……
近年來，技能人才隊(duì)伍建設(shè)日益崛起，成為鎮(zhèn)海區(qū)經(jīng)濟(jì)建設(shè)中的“重要一極”。首席技師、工種狀元、技術(shù)能手、工人先鋒、技能大師工作室，技能人才遍布全區(qū)各個(gè)行業(yè)和領(lǐng)域，成為“中國制造2025”鎮(zhèn)海行動(dòng)的中流砥柱。至今年9月底，全區(qū)技能人才總量達(dá)8.9萬人，高技能人才總量2.4萬人。
鎮(zhèn)海技能人才為什么能崛起？——集培養(yǎng)、引進(jìn)、評(píng)價(jià)、激勵(lì)和保障“五位一體”的人才發(fā)展鏈，串聯(lián)起促進(jìn)技能人才成長的堅(jiān)實(shí)鎮(zhèn)海力量。
近年來，全區(qū)把技能人才工作擺在更加突出位置，鼓勵(lì)企業(yè)重視技能人才，積極引導(dǎo)支持企業(yè)采取期權(quán)、股權(quán)、分紅等激勵(lì)方式，以價(jià)值體現(xiàn)價(jià)值，用財(cái)富回報(bào)財(cái)富。從2017開始，還通過對(duì)原有政策不斷完善和全方位擴(kuò)充，全面打通了高技能人才與高層次人才、專技人才的政策通道。優(yōu)秀高技能人才可享受人才公寓、政府特殊津貼、安家補(bǔ)助、工作津貼等人才優(yōu)惠政策，高級(jí)技師還可享有全市首創(chuàng)的專屬津貼，讓技能人才更有獲得感。
傳統(tǒng)觀念和社會(huì)評(píng)價(jià)的偏差是社會(huì)阻礙技能人才發(fā)展的一大因素。由此，全區(qū)對(duì)癥下藥，將“搭臺(tái)展才”作為鎮(zhèn)海高技能人才建設(shè)的關(guān)鍵詞。通過完善人才評(píng)價(jià)機(jī)制，賦予企業(yè)、院校等更多的自主評(píng)價(jià)權(quán)，“技能人才也是高級(jí)人才”的理念進(jìn)一步形成；通過搭建競賽平臺(tái)，讓一大批技術(shù)過硬、年輕有為、有創(chuàng)新活力的技能人才以“最快路徑”走到臺(tái)前，突破學(xué)歷、資歷與身份的限制，全區(qū)“崇技尚能”氛圍、充分尊重一線技能人才勞動(dòng)成果與創(chuàng)造意識(shí)氛圍越來越濃厚。
技能人才這把“金鑰匙”，已經(jīng)轉(zhuǎn)化為一種精神，使鎮(zhèn)海制造業(yè)不斷煥發(fā)新的生機(jī)，也必將激勵(lì)著更多的勞動(dòng)者，為鎮(zhèn)海經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展添磚加瓦。
