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蒼南:以“小升規(guī)”為切入點(diǎn) 統(tǒng)籌推進(jìn)產(chǎn)業(yè)整治提升

2018-06-28 15:38閱讀數(shù):1600

     蒼南縣傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)占比高,中小微企業(yè)數(shù)量龐大,缺乏帶動(dòng)力強(qiáng)的大企業(yè)、大集團(tuán),全縣工商登記的工業(yè)企業(yè)3萬多家,但規(guī)上企業(yè)只有340家,產(chǎn)值超十億的企業(yè)還沒有。中小微企業(yè)在用地、納稅、安全和環(huán)保等方面存在較多不規(guī)范現(xiàn)象,導(dǎo)致產(chǎn)生不公平競爭、無序競爭,影響大企業(yè)進(jìn)一步做大做強(qiáng)。今年,蒼南縣委、縣政府以“小升規(guī)”工作為切入點(diǎn),把企業(yè)升規(guī)作為產(chǎn)業(yè)整治提升的系統(tǒng)工程來抓,提出全年凈升規(guī)100家的工作目標(biāo),并制定專項(xiàng)工作方案,狠抓落實(shí)。

     一、強(qiáng)化政策引導(dǎo),激勵(lì)企業(yè)升規(guī)

     蒼南縣先后制定出臺(tái)了《關(guān)于進(jìn)一步促進(jìn)實(shí)體經(jīng)濟(jì)創(chuàng)新發(fā)展的若干意見》《關(guān)于促進(jìn)小微企業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)為規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)的若干意見》《關(guān)于按“標(biāo)準(zhǔn)地”改革要求創(chuàng)新工業(yè)用地供應(yīng)方式的實(shí)施意見》等強(qiáng)有力的扶持政策,對(duì)新上規(guī)企業(yè)進(jìn)行獎(jiǎng)補(bǔ),在土地保障、財(cái)政獎(jiǎng)補(bǔ)等方面向規(guī)上企業(yè)傾斜,在全社會(huì)形成“規(guī)上規(guī)下不一樣”的良好氛圍,引導(dǎo)企業(yè)積極升規(guī)。

    一是加大企業(yè)升規(guī)獎(jiǎng)補(bǔ)力度。對(duì)每家新增的規(guī)上企業(yè),一次性給予10至15萬元財(cái)政補(bǔ)助并享受地方財(cái)政留成部分“三免兩減半”獎(jiǎng)勵(lì)。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)也先后出臺(tái)鼓勵(lì)政策,在縣政府獎(jiǎng)補(bǔ)的基礎(chǔ)上,再給予1至5萬元不等的獎(jiǎng)勵(lì),提高企業(yè)升規(guī)積極性。

    二是強(qiáng)化資源要素保障。在全市率先開展“標(biāo)準(zhǔn)地”改革,優(yōu)先保障規(guī)上企業(yè)發(fā)展用地,規(guī)定全縣所有單獨(dú)供地對(duì)象必須是上年度納稅銷售額不低于2000萬元的企業(yè),同時(shí)優(yōu)先保障規(guī)上企業(yè)購買小微園廠房。

    三是實(shí)行營商專員全覆蓋。全縣選派了400名工作能力強(qiáng)、專業(yè)素質(zhì)高的科級(jí)干部作為企業(yè)營商專員,一對(duì)一掛鉤聯(lián)系全縣所有規(guī)上企業(yè),持續(xù)跟蹤服務(wù),幫助解決企業(yè)發(fā)展過程中的問題,讓規(guī)上企業(yè)體會(huì)到應(yīng)有的社會(huì)價(jià)值和社會(huì)地位。

    二、完善工作機(jī)制,助力企業(yè)升規(guī)

    制定出臺(tái)了《蒼南縣2018年小微企業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)為規(guī)模以上企業(yè)工作實(shí)施方案》,著力構(gòu)建條保塊抓、上下聯(lián)動(dòng)、協(xié)同推進(jìn)的“小升規(guī)”工作長效機(jī)制。

    一是開展干部結(jié)對(duì)掛鉤幫扶。根據(jù)全年凈升規(guī)100家的工作目標(biāo),對(duì)全縣用電前200名、用地5 畝以上的規(guī)下企業(yè)進(jìn)行全面排摸,篩選確定了178家企業(yè)作為今年“小升規(guī)”培育對(duì)象。所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)三套班子成員和國稅干部分別與升規(guī)培育對(duì)象“二對(duì)一”結(jié)對(duì)幫扶。結(jié)對(duì)的干部須清晰掌握培育對(duì)象生產(chǎn)經(jīng)營情況,及時(shí)幫助解決困難。動(dòng)態(tài)跟蹤納稅開票情況,對(duì)升規(guī)結(jié)果負(fù)責(zé),工作成效作為個(gè)人考核的重要依據(jù)。

    二是建立責(zé)任督查機(jī)制。成立了以縣主要領(lǐng)導(dǎo)為組長的“小升規(guī)”工作領(lǐng)導(dǎo)小組,并抽調(diào)縣經(jīng)信局、縣國稅局、縣安監(jiān)局、縣統(tǒng)計(jì)局分管領(lǐng)導(dǎo)組成“小升規(guī)”領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室,實(shí)行實(shí)體化辦公。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)均成立了以主要領(lǐng)導(dǎo)為組長的“小升規(guī)”工作小組。出臺(tái)了《“小升規(guī)”工作責(zé)任督查辦法》,明確縣委、縣政府主要領(lǐng)導(dǎo)每季度召開“小升規(guī)”工作專題會(huì)議,督查相關(guān)部門、鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作推進(jìn)情況;分管副縣長每月召開工作例會(huì),研究部署有關(guān)工作;縣“小升規(guī)”辦公室每月派出六個(gè)指導(dǎo)組到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展現(xiàn)場指導(dǎo);每周編發(fā)一期工作簡報(bào),匯總有關(guān)工作動(dòng)態(tài)信息呈報(bào)縣委、縣政府主要領(lǐng)導(dǎo),目前已編發(fā)7期;各鄉(xiāng)鎮(zhèn)主要領(lǐng)導(dǎo)每月召開一次專題會(huì)議,聽取掛鉤結(jié)對(duì)干部有關(guān)工作匯報(bào)。

    三是建立公平稅負(fù)環(huán)境。為破除規(guī)下企業(yè)少納稅的不公平競爭環(huán)境,避免無序競爭,消除企業(yè)升規(guī)顧慮,讓企業(yè)自覺升規(guī)入統(tǒng),蒼南縣著力完善規(guī)下企業(yè)納稅征管辦法,建立規(guī)上規(guī)下企業(yè)公平的稅負(fù)環(huán)境和有利于企業(yè)公平競爭、做大做強(qiáng)的營商環(huán)境。嚴(yán)格控制定額稅適用范圍,對(duì)用地2畝以上或使用廠房2000平米以上的企業(yè)采用以電核稅、以地核稅、以使用設(shè)備及員工數(shù)量核稅等征稅方式。根據(jù)產(chǎn)業(yè)特點(diǎn)初步建立了塑料制品業(yè)稅收風(fēng)險(xiǎn)模型,通過電耗測(cè)算法等四種方式對(duì)規(guī)下企業(yè)稅收風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行評(píng)估,指導(dǎo)稅務(wù)稽查部門對(duì)高風(fēng)險(xiǎn)的規(guī)下企業(yè)進(jìn)行有針對(duì)性地納稅評(píng)估。

    三、強(qiáng)化整治力度,督促企業(yè)升規(guī)

    蒼南縣把“小升規(guī)”工作同畝均稅收萬元以下企業(yè)的整治、產(chǎn)業(yè)“散亂污”整治等工作相結(jié)合,多措并舉,倒逼企業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)、做大做強(qiáng)。

    一是開展全縣出租廠房大排查。針對(duì)絕大部分中小微企業(yè)都是租用廠房生產(chǎn)的情況,蒼南縣組建了由安監(jiān)部門牽頭的出租廠房排查專項(xiàng)工作小組,出臺(tái)了《蒼南縣出租廠房十條剛性管理辦法(試行)》等制度,對(duì)全縣出租廠房開展地毯式、全方位大排查。通過出租廠房大排查行動(dòng),清底數(shù)、查漏洞、促整改,以整治促升規(guī),構(gòu)建“小升規(guī)”工作長效機(jī)制。重點(diǎn)摸清全縣中小微企業(yè)用地、用工、用電、產(chǎn)值、稅收等情況以及安全、環(huán)保等方面存在的問題,建立數(shù)據(jù)庫,為企業(yè)綜合評(píng)價(jià)、畝均萬元以下整治、建立升規(guī)企業(yè)培育梯隊(duì)和開展針對(duì)性執(zhí)法打下基礎(chǔ)。目前,全縣已排摸出出租企業(yè)257家、承租企業(yè)1094家。下一步將開展工業(yè)用電企業(yè)編號(hào)工作,實(shí)行企業(yè)用電“一企一號(hào)”,進(jìn)一步規(guī)范出租廠房管理。

    二是加大規(guī)下企業(yè)納稅評(píng)估力度。加強(qiáng)對(duì)規(guī)下企業(yè)納稅評(píng)估,對(duì)用地5畝以上、用電量前200名的規(guī)下企業(yè)實(shí)行評(píng)估全覆蓋,對(duì)產(chǎn)值和用電量不匹配的企業(yè)重點(diǎn)評(píng)估,進(jìn)一步深挖升規(guī)潛力,讓那些高產(chǎn)值的規(guī)下企業(yè)浮出水面。同時(shí),稅務(wù)部門對(duì)惡意下規(guī)和嚴(yán)重偷漏稅的企業(yè)開展重點(diǎn)稽核,查處十大典型案例并廣泛宣傳,在全社會(huì)形成震懾效應(yīng),已有許多規(guī)下企業(yè)紛紛承諾依法開票、升規(guī)入統(tǒng)。目前,縣“小升規(guī)”培育對(duì)象開票額500萬以上的企業(yè)有96家,其中2000萬以上的企業(yè)已有3家,834萬以上的企業(yè)28家。

    三是開展針對(duì)性執(zhí)法檢查。經(jīng)信、統(tǒng)計(jì)、國稅、安監(jiān)等部門聯(lián)合協(xié)作,數(shù)據(jù)共享,對(duì)全縣所有“低效”企業(yè)進(jìn)行梳理,安監(jiān)、環(huán)保、住建等部門根據(jù)出租廠房排摸情況,對(duì)存在安全生產(chǎn)隱患和不規(guī)范經(jīng)營行為的企業(yè)開展針對(duì)性執(zhí)法檢查,重拳整治畝均稅收1萬元以下的工業(yè)企業(yè)和落后產(chǎn)能,倒逼企業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)、做大做強(qiáng)。截止目前,今年全縣已經(jīng)對(duì)129家涉嫌違反安全生產(chǎn)、環(huán)保法律法規(guī)的企業(yè)進(jìn)行立案查處,有效地整治了“低小散”企業(yè),為產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)騰出發(fā)展空間。

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